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#gerneperdu#justduit#CallMeByMyFirstName

Warum die Du-Kultur?


Drei Hashtags, ein Zielgedanke – das freiwillige und proaktive Du in (Geschäfts)Beziehungen. Eine Initiative für Mitarbeitende für ein Miteinander auf Augenhöhe. Ein Change, der dabei hilft, Hürden zu überwinden und eine Auf- bzw. Abwertung von Menschen auf sprachlicher Ebene zu vermeiden.

Du. Ich. Passt!


Alter, Erfahrung, Status, Macht, Position. Nicht nur diese Faktoren können einem gleichwertigen, respektvollen Umgang entgegenstehen. Dem wollen wir entgegenwirken, eine offene und gleichgestellte Basis für alle schaffen.

Wir stehen zum Du und freuen uns auf eine partnerschaftliche Begegnung auf Augenhöhe.
Trau dich und #justduit.